Dans le contexte de reprise économique, trois questions se posent sur l’emploi : Comment mobiliser les ressources ? Comment reconnecter l’entreprise et l’école ? Comment travailler plus avec les territoires ? Des pistes de réponses sont proposées dans le Plan Emploi-Compétences !

Avec 18 000 000 € d’investissement en 2022, le but est de valoriser les métiers en tension à travers des campagnes de promotion et de lever les freins à l’emploi en favorisant et en rendant plus accessible la formation pour tous !

Issue des travaux du Business Act, le lancement de la plate-forme régionale Expériences Pro a pour but de faciliter la mise en relations professionnelles pour les stages, apprentissages, jobs étudiants et offres d’emplois.

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Le Lavelinois

Source : Région Grand Est